楊瑩代表:
農業缺“藍領”鄉村振興需要新型職業農民

2019-03-12 09:35:46來源: 中國食品報網

  (本報兩會特派記者 羅晨) 3月7日,十三屆全國人大二次會議海南代表團在駐地舉行媒體開放日活動。全國人大代表、三亞亞龍灣國際玫瑰谷創始人楊瑩在接受采訪時表示,作爲在海南島紮根搞熱帶農業的一員,過去一年她在履職調研中深深地感受到,鄉村振興離不開人才振興。

  楊瑩介紹說,自己是2006年來到三亞從事玫瑰種植産業的,目前企業有600多名員工,但其中年紀超過60歲的比例占60%,再過幾年大部分都幹不動農活,而70後、80後、90後鮮有從事農活的。未來的人力問題如何解決一直困擾著她。不僅是自己的企業,她發現幾乎所有搞農業的都面臨“誰來種地、如何種好地”的問題,有文化、懂技術、會經營的職業農民,或者應該稱爲“農業藍領”,這樣的人才後繼乏人。

  楊瑩表示,2012年國家把培養“新型職業農民”第一次寫進中央一號文件,此後連續幾年中央一號文件都做了部署,但隨著這些年農村空心化帶來“農民荒”,留守農村勞動力整體上體力素質低,新生代的青年勞動力匮乏。過去說農民,人們首先想到的是農業戶口,而不是一個職業崗位,農民“從身份到職業”的轉變很難。

  楊瑩認爲,鄉村振興需要農民振興,如何引導當地居民轉變傳統觀念,如何讓農民平等地享受到城鎮居民的就業和社保待遇,發展農業卻缺乏有文化、懂技術又會銷售的農業人,這些問題急需解決。基于此,楊瑩提出以下建議:

  一是借助人工智能、大數據、5G通訊等高科技,加大現代高效農業建設對人財物的投入力度,推進農業走向設施化、溫室化、機械化、自動化、信息化和智能化,減少對人力和環境的依賴,提高生産效率。楊瑩舉例說,滴灌噴霧技術在以色列已經更新到第六代,傳統技術一個人能管兩畝地,而新的滴灌系統可以實現一個人管10畝地,大大提高了科技含量和工作效率。

  二是爲農民職業教育專門立法,提供法律保障,明確培育對象、權利義務。借鑒國外先進做法,重視職業農民培育權益保護。

  三是健全政府、行業、企業、高校多方參與的職業農民培育體系,實現按需施教,培訓內容充分尊重農民意願和當地産業特點,主打“現場教學”。

  四是進一步加強農村基礎設施建設,建立社會化服務體系,依托美麗鄉村、産業小鎮,增強對新型職業農民的吸引力,留住農村青年奔向城市的腳,推動農業轉型升級。

  “我期待海南未來的農民都能成爲白領、藍領。”楊瑩說道。

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